2月22日，在寶捷總部三樓會(huì)議室舉行了【管理特訓(xùn)營(yíng)二期】結(jié)營(yíng)儀式。副總經(jīng)理劉培川、吹瓶事業(yè)部總經(jīng)理鄧其春、制造事業(yè)部總經(jīng)理何澤輝及相關(guān)一級(jí)部門負(fù)責(zé)人出席本次結(jié)營(yíng)活動(dòng)。

寶捷管理特訓(xùn)營(yíng)二期為【執(zhí)行力專場(chǎng)】，自2022年6月17日啟動(dòng)，從決策力、領(lǐng)導(dǎo)力和控制力三個(gè)維度開展培訓(xùn)、拓展，采用課堂演講+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+游學(xué)參觀+素質(zhì)拓展等多種形式予以開展。特訓(xùn)營(yíng)歷時(shí)5個(gè)月，共開展5次重要課程，為提升管理層人員的執(zhí)行力、工作效率和管理人才梯隊(duì)建設(shè)都提供了幫助。

結(jié)營(yíng)儀式分為：學(xué)習(xí)課堂回顧、結(jié)業(yè)典禮、卓越團(tuán)隊(duì)頒獎(jiǎng)、學(xué)習(xí)先鋒頒獎(jiǎng)和領(lǐng)導(dǎo)致詞共五個(gè)環(huán)節(jié)，整個(gè)儀式井然有序，充滿活力。

結(jié)營(yíng)儀式上副總經(jīng)理劉培川說(shuō)到：“人才是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，特別是在2022年因市場(chǎng)形勢(shì)急劇變化，企業(yè)面臨新冠疫情反復(fù)、國(guó)際局勢(shì)動(dòng)蕩等各種挑戰(zhàn)，都對(duì)企業(yè)人才管理提出了更高的要求。一直以來(lái)，寶捷堅(jiān)持用創(chuàng)新引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，高度重視先進(jìn)管理工具的導(dǎo)入及運(yùn)用，以目標(biāo)管理全力推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。是結(jié)營(yíng)，更是新的開始，希望學(xué)員們能夠?qū)⑴嘤?xùn)中學(xué)到的工具和方法運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中，充分利用公司平臺(tái)，和寶捷一起筑夢(mèng)未來(lái)。”

隨著管理特訓(xùn)營(yíng)二期的圓滿結(jié)束，相信學(xué)員們不僅對(duì)管理有了新的認(rèn)知和提升，自身的獨(dú)立思考能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也得到了鍛煉。未來(lái)，寶捷將多措并舉、多元融合，構(gòu)建完善的人才高效培訓(xùn)體系，讓公司的綜合實(shí)力得到進(jìn)一步提升。